第104章

大柱身边的其它组长, 频频向大柱看去。

因为大柱脸色发白, 浑身抖若筛糠, 像得了什么病似的。

一组长好心问：“你瞧见什么了？”

大柱心想，瞧见什么？他瞧见了自己凄惨的未来！

好不容易混到这个地位, 不用每天累死累活, 还想往上爬呢……这就得罪了部落最厉害的人了？

其实这个位置离台上很远, 如果不是他这一整天都在回忆容月的身形, 未必能这么准确的认出来。但那个声音，那个姿态, 都并非常人能有的。

所以好好的大祭祀, 为什么要把头发弄黑了, 还特地混进来种田, 被自己骂了连辩解都没有一个？

是了。

就是为了试探他。

大柱这么一想, 心骤然凉了。自己被鸟儿啄了眼，没有认出大祭祀, 反而对他呼来喝去。

但大柱转念又想, 自己是个小组长啊？就算严格一点也不是问题吧！

他可是带领自己的小组，种了最多的田呢……

…………

台上, 容月简单总结了一下自己不在时部落的发展进程，将各个组的负责人都表扬了一遍, 又感谢大家在首领和大祭祀缺席的情况下，把部落经营得这么好。

他们走了大半年, 部落里现在的总人数已经有了八百出头，临时在星月部落打工的人也有五百人, 俨然已经是个大型部落。

部落的飞速发展带来的隐患也不容小觑，首当其冲的，就是某些小领导干部，有了点权利后就飘飘然了，不把自己和组员视若同一阶层。

容月打算先拿那个大柱竖个典型，再弄一个匿名意见箱，让普通部众也有发声的机会，能被上面的人听到看到。

为此有两件事要做，一个是成立督查小组，既保证投诉被重视，又不能谁说一句坏话都信，必须得核实确认。

另一个是强制识字所的普及任务，最好每个部众都要学，学了还要考试。

今天开了个小会，把提案一说，众人都觉得有道理。

白陶和新芽阿妈更是抬不起头，自己的任命的小组长却这么不靠谱，不仅不像当初勤劳，还对着组员呼喝来去，不长眼的惹到容月头上……窒息。

容月：“没关系，”他说：“你们选人的原则没错，但后续考评没有跟上。”

除了个别一些领导干部变得懒惰不少，大多数人还是在认真劳动，为部落发展尽心尽力的。

但那些人的行为，仍然需要提出来，让所有人知道这是不好的，并加以惩罚。

所以，在表扬完全部落以后，台上的容月话锋一转，说起了他们的基层干部的问题。

“小组长的任命标准，是勤劳认真。能够当上小组长，更多的是一种荣誉，而不是权利。据我所知，有些小组长，曾经非常热爱劳动，但当上小组长以后，不仅不以身作则，反而把事情全交给组员做，自己游手好闲……”

听着的小组长们心中一紧，种田组的不少人都望向大柱。

这形容可太有针对性了，简直就是在说大柱嘛，不少人心里默默想。

“为此，我们将开展基层干部学习大会……”

那之后容月说的话，大柱全都没听见。

他一直浑浑噩噩，直到被单独叫进小木楼谈话。

这一次，会议室十分安静，只有大祭祀和首领两人坐在里面喝茶。而大柱也终于看到了容月的脸。

确实是那天那个人。而且头发的发尾也脱出些白色来，看来这黑头发是故意用什么办法弄的。

“坐。”容月笑着给他拉了个凳子，大柱屁股上长钉子似的坐下，满头冷汗。

不等容月说话，大柱就竹筒倒豆子似的开始反省，把他的心路历程剖析得干干净净，说到后面痛哭流涕，就差跪在地上求容月别把他赶出部落了。

他就说，那天首领为什么在他们的田前面停那么久，还把草帽给了他……根本不是要再娶一个啊！

容月听完，点点头，心里也有数了。

这些人的想法其实既普通也好理解：谁都想过更好的生活，毕竟人往高处走，努力是为了回报。

最开始，大柱他们的生存环境十分差，每天要为不被饿死而奔波努力。

所以他进了星月部落，最大的愿望就是通过自己的努力留下来。

等确定能留下来，温饱也不成问题，他又想通过自己的努力当上小组长，这样他就可以手握权力，不用天天那么累了。

他本来的目标当然不止这个，他还想通过严格的管理，让小组劳动效率更高，以后继续“升官”呢……

容月暗叹，这真是符合人性，同时更加深刻的意识到，他们的部落已经不仅仅是个单纯的“部落”了。

温饱解决，自然而然就成了社会，各项规章制度得继续完善，奖励措施也要做好。

比如给小组长更多的约束，也给他们更多的报酬，才能形成一个良性的竞争机制。