第13章 不要攫取太多，也不要甘于太少（第4/4页）

时至今日，工作的报酬多半是“额外福利”加上直接薪资。怎样的薪酬才算太少？怎样才算太多？这个问题依旧存在，而且我敢说会一直持续下去。这不能从绝对的角度来看，因为金钱的价值一直在变。

不过大体而言，有一件事仍是十分绝对，那就是在所属时代的环境中，人的劳务价值就跟他所付出的一样高。大多数五十岁以上的人在回顾工作的收入模式时，都看得出情况就是如此。

再者，我们在直觉上就知道这点，并会表现出自己知道。我很珍惜亨利·福特跟我说过的一则故事，它把这一点阐述得很精妙。

在现在十分庞大的事业草创时期，福特先生登广告要找一位业务总经理。他把应征表筛选了一遍，找了一些他比较看好的人选来面试。在面谈到某个人时，他最后讨论到了薪水。他们似乎无法讲定一个数目，于是，福特先生就说：“不如你进来一个月，让我们看看你有什么本事。到时候你值多少，我们就付你多少。”

应征者说：“唉呀，不行。我在现在上班的地方所领的钱都要比那多了。”

福特先生笑说：“结果后来的情形证明，他脱口而出的话竟一语成谶。在第一个月的月底，我们就不得不请他走路了。”

我不晓得福特先生为什么会雇用这个人，不过想必是他看似具备了职务所需的经验和其他特质。后来证明，这个薪资水平就是他所能付出的水平，而报酬也相衬。

你骗不了黄金律

这么说来，连雇用和解雇的情况都适用黄金律吗？我不会说铁定是如此，但长期平均看下来，没错，它的确适用。与黄金律并辔而行的补偿律也适用于各种形式的补偿。不要甘于太少和不要攫取太多的提醒也适用。人生的有益定律不会单独运行。

不要以为你真的骗得了黄金律。“看似”付出别人想要的东西，心里面却暗藏着不诚实和自私的本性，这对你一点儿好处也没有。

爱默生说过，人类的性格的确永远都会露出马脚。它隐藏不了……它会冲进亮处……我听一位经验丰富的辩护律师说过，他从不担心打心底就不相信委托人应该获得无罪判决的律师会去影响陪审团。假如对方律师不相信，他的不相信就会让陪审团看见……而变成他们的不相信……对于不相信的事，我们说起来就会不利落，虽然我们或许会一而再、再而三地重复那些话……

人是依自己的价值在走人生路。他是什么样的人就刻划在他的脸上、他的精气神上、他的命运上，用的是光写下的字迹，除了他自己以外，所有的人都看得到……每一次的违背真理不但是说谎者的一种自杀，也是对人类社会的健康捅了一刀……对人信任，他们就会觉得有责任信任你；善待他们，他们就会展现出自己的善。

现在各位已在许多不同的方面读到了至高秘诀。各位要充分接受这是带你通往内心平静与财富成就、经过验证及评价的指南，一点儿都不困难。

心静方法论

富足是由什么所构成？

有很多农民的土地都有让他富足的潜力，但他却一直很穷，因为他并没有看出那股潜力。每个人的内在都有富足的潜力，但却可能一直很穷。当你看出财富的潜力时，财富就会降临。此时，你要先在内心里构思，怎么样才能把境遇的原料转变成建立财富的机会。

内心的平静就是财富

内心的平静会避开许多自以为有钱但实则不然的人。等人找到内心平静时，他就会知道自己少了什么，从那天起，他的人生也会改变。当人发现要怎么在没有预期中付出、要怎么在看到别人的确有需求而自己不考虑获益的情况下付出时，内心平静常常最后就一定会出现。物质上的付出必然有它的极限，但精神上的付出则无远弗届。

黄金律是什么？

要把黄金律视为帮助别人的方式，就像假如易地而处的话，你也会希望别人帮助你。这会使你的注意力集中在别人需要什么上，并带来真正的人道关怀。黄金律会展现出强大的夷平作用，以确保你拥有的不会太少、也不会过多，但那些大量的财富还是会流经你的双手。只为了累积金钱而活的人不会懂得什么是幸福，而且除非人成功地得到了幸福，否则就不算是真正的成功。